Acuerdos adoptados en Consejo de Gobierno del día 28 de junio de 2016

El Consejo de Gobierno, en su sesión ordinaria de 28 de junio de 2016 ha aprobado lo siguiente:

- Nombramiento de doctor honoris causa, a favor de Don Robert Alexy y de Don José Luis García Delgado

- Oferta pública de empleo de carácter parcial de promoción interna para 2016

- Modificación de la Relación de Puestos de Trabajo del personal docente e investigador, al amparo del parágrafo 98 del apartado II.7.6. del Texto Refundido de las directrices para el establecimiento y modificación de la RPT del PDI

- Modificación del Texto Refundido de las Directrices de la RPT, en relación con la Oferta Pública de Empleo en el ámbito del personal docente e investigador de la Universidad de Zaragoza a partir del año 2017

- Asignaturas y actividades ofertadas por los Departamentos para la libre elección y las actividades académicas complementarias ofertadas por los Centros, Departamentos, Institutos Universitarios y Cátedras para el curso 2016-2017

- Oferta de estudios propios para el curso 2016-2017

- Modificación de la memoria de verificación del Máster Universitario en Ingeniería Agronómica

- Composición de la Comisión de Garantía de Calidad del Máster Universitario en Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria, Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de Idiomas, Artísticas y Deportivas y coordinación del mismo

- Comisión Conjunta de Garantía de Calidad del grado en ADE

- Participación de la Universidad de Zaragoza en la Asociación Europea de Juegos y Deportes Tradicionales

- Renovación de los miembros del Comité de empresas spin-off de la Universidad de Zaragoza

- Participación de la Universidad de Zaragoza, a través de la SRLU UNIZAR EMPRENDE, en el capital social de la empresa SMT4V RESEARCHING SL, reconocida como spin-off de la Universidad de Zaragoza

- Creación del Instituto Confucio de la Universidad de Zaragoza

- Cuenta anual y memoria económica del ejercicio presupuestario 2015

- Acuerdo por el que se encomienda al gerente la determinación y concreción de los procedimientos administratvios y presupuestarios que permitan la evaluación y correspondiente respuesta a las solicitudes presentadas por el personal de administración y servicios con contratos temporales en la Universidad de Zaragoza